高校就業指導和婦女問題研究專家，昨日在廈大研討女大學生就業、創業，他們中絕大多數是女性，不到10%是男性。
　　由廈大主辦的“全國女大學生就業創業與職業發展研討會”當日在該校舉行。有趣的是，這個試圖為女大學生就業和創業指點迷津的研討會，更像是“自救”，只有不到10位男性，絕大多數專家都是女性。

　　專家們說，現在不少地方面臨的問題是:女大學生的升學率高于男生，但是，就業率有的和男生持平，甚至低于男生。特別是在全面二孩政策實施后，用人單位認為雇用女生會增加成本。浙江大學的一份研究顯示，即使是名牌大學的女大學生，仍存在“隱形就業難”，例如簽約進度緩慢、薪酬水平明顯偏低、專業相關度和工作滿意度略低等情況。
　　那么，女大學生有沒有可能通過創業來實現自我價值，專家們說，目前女大學生自主創業仍存在“男主外女主內”傳統觀念影響，使得女大學生對創業信心不足。
　　專家們建議高校的就業指導要有男女之分，例如，要加強對女大學生就業創業研究，加強女生生涯規劃和生涯發展教育。