1、機會并不會自動地轉(zhuǎn)化為鈔票——其中還必須有其他因素。簡單地說，你必須能夠看到它，然后必須相信你能抓住它。
2、企業(yè)的經(jīng)營，不能只站在單純的一個角度去看，而要從各個角度分析、觀察才行。——藤田田
3、好的習(xí)慣是一筆財富，一旦你擁有它，你就會受益終生。養(yǎng)成"立即行動"的習(xí)慣，你的人生將變得更有意義。
4、我們需要為我們的產(chǎn)品創(chuàng)造需求。
5、成功開始于想法，但是，只有這樣的想法，卻沒有付出行動，還是不可能成功的。
6、對人才的運用，僅僅限于收羅是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，重要的是對人才不僅要善于識別其長處，而且要敢于大膽地使用，以讓其充分顯示自己的才能。
7、企業(yè)發(fā)展需要的是機會，而機會對于有眼光的領(lǐng)導(dǎo)人來說，一次也就夠了。
8、世界未開發(fā)地就是你是你的腦袋。
9、所謂企業(yè)管理就是解決一連串關(guān)系密切的問題，必須有系統(tǒng)地予以解決，否則將會造成損失。——普賽爾
10、在快速成長的企業(yè)，領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點霸氣。——郭臺銘
11、生存法則：上去或者出去（UPOROUT）知識企業(yè)中的一切都與學(xué)習(xí)相關(guān)，所以生存的第一要義就是學(xué)習(xí)和理解。懶于學(xué)習(xí)的人，實際是在選擇落后，實際是在選擇離開。
12、有利潤的企業(yè)說不定會破產(chǎn)，但持有現(xiàn)金的企業(yè)永遠(yuǎn)也不會破產(chǎn)。
13、幸運之神會光顧世界上的每一個人，但如果她發(fā)現(xiàn)這個人并沒有準(zhǔn)備好要迎接她時，她就會從大門里走進來，然后從窗子里飛出去。
14、凡是無法衡量的，就無法控制。
15、很多人喜歡拖延，他們對手頭的事情不是做不好，而是不去做，這是最大的惡習(xí)。
16、失敗并非壞事，一次失敗能教會你許多，甚至比你大學(xué)里所學(xué)的還有用。
17、成功的企業(yè)經(jīng)營所需具備的要素是：熱衷于貨品的產(chǎn)出，確切熟知產(chǎn)出成品，責(zé)任感以及有效地派任職務(wù)。經(jīng)理人員必須能讓部屬充分發(fā)揮自我才能，獨立作業(yè)以擔(dān)負(fù)份內(nèi)完全職責(zé)；也必須將企業(yè)組織內(nèi)每一個人視為追尋共同目標(biāo)的一份子。——洛德福特
18、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈。——喬爾·羅斯
19、爭取顧客的辦法很多，招待觀光絕對比不過親切的笑容。
20、最有希望的成功者，并不是才華最出眾的人，而是那些最善于利用每一時機發(fā)掘開拓的人。
21、一個人想要成功，就要學(xué)會在機遇從頭頂上飛過時跳起來抓住它。這樣逮到機遇的機會就會增大。
22、管理職能包括明確地說明目標(biāo)及獲得實現(xiàn)所定目標(biāo)必需的資源和努力。——巴納德
23、切實執(zhí)行你的夢想，以便發(fā)揮它的價值，不管夢想有多好，除非真正身體力行，否則，永遠(yuǎn)沒有收獲。
24、在這個世界上，沒有人能使你倒下。如果你自己的信念還站立的話。
25、管理不是獨裁，一個家公司的最高管理階層必須有能力領(lǐng)導(dǎo)和管理員工。——盛田昭夫
26、成功者一遇到問題就馬上動手去解決。他們不花費時間去發(fā)愁，因為發(fā)愁不能解決任何問題，只會不斷增加憂慮、浪費時間。
27、創(chuàng)造力來源于不同事物的意外組合。使差異最顯著的最佳方法是把不同年齡、有不同文化和不同信仰的人攙雜在一起。——尼古拉·尼葛洛龐帝
28、微軟公司在用人上所表現(xiàn)出的膽略與氣魄是別的公司無可比擬的。
29、推銷的要點不是推銷商品，而是推銷自己。——喬·吉拉德
30、每項事業(yè)成功都離不開選擇，而只有不同尋常的選擇才會獲取不同尋常的成功。
31、我是一個興風(fēng)作浪者，我相信這可能是我成功的主要原因，我做了每個人都有認(rèn)為做不到的事情，而且我做這些事情的方法，使每個人都說我瘋狂。——吉諾·鮑洛奇
32、現(xiàn)代管理，就是以人為中心的管理；一切管理的好壞，都是人所創(chuàng)造、影響與決定的。——毛仲強
33、最容易使人上當(dāng)受騙的言聽計從、唯唯諾諾的人：我寧愿用那種脾氣不好，但敢于講真話的人，作為領(lǐng)導(dǎo)者，你身邊這樣的人越多，辦成的事也越多。——沃森
34、營銷學(xué)不僅適用于產(chǎn)品與服務(wù)，也適用于組織與人，所有的組織不管是否進行貨幣交易，事實上都需要搞營銷。——菲利普·科特勒
35、堅持下去，成功就在下一個街角處等著你。
36、有非凡志向，才有非凡成就。
37、微軟永遠(yuǎn)離破產(chǎn)只有個月。——比爾·蓋茨
38、我的經(jīng)營理論是要讓每個人都能感覺到自己的貢獻，這種貢獻看得見，摸得著，還能數(shù)得清。——杰克韋奇
39、他之所以為自己所領(lǐng)導(dǎo)的微軟而感到自豪，是因為在這個團體中聚集了一大批與他一樣熱愛微軟事業(yè)的人。
40、科學(xué)技術(shù)的進步將會給人們的生活帶來巨大的影響，而人們要不斷適應(yīng)這種時代的變化，而不要坐等未來，失去自我發(fā)展的良好機會。
41、人們所認(rèn)識到的是成功者往往經(jīng)歷了更多的失敗，只是他們從失敗中站起來并繼續(xù)向前。
42、未來真正出色的企業(yè)，將是能夠設(shè)法使各階層人員全心投入，并有能力不斷學(xué)習(xí)的組織。——彼得·圣吉《第五項修煉》
43、有困難表示您還活著。
44、企業(yè)不景氣，問題不在員工，而在老板的管理方法不當(dāng)。
45、不能搞平均主義，平均主義懲罰表現(xiàn)好的，鼓勵表現(xiàn)差的，得來的只是一支壞的職工隊伍。——史蒂格
46、只要有堅強的持久心，一個庸俗平凡的人也會有成功的一天，否則即使是一個才識卓越的人，也只能遭遇失敗的命運。
47、黑貓白貓，多抓老鼠是好貓！——鄧小平
48、這個世界并不在乎你的自尊，只在乎你做出來的成績，然后再去強調(diào)你的感受。
49、輕率和疏忽所造成的禍患不相上下。有許多青年人之所以失敗，就是敗在做事輕率這一點上。
50、財從勤中得富由儉里來。穩(wěn)健跨出下一步。
51、獲得成功有兩個重要的前題：一是堅決，二是忍耐。
52、要成功就要周詳考慮謀定而后動，一旦決定即雷厲風(fēng)行一干到底，害怕失敗什么都別干。
53、人格是信用的基礎(chǔ)，逆境往往使人有所建樹，人都有長處與短處，看人看長處短處不看。
54、強烈的欲望也是非常重要的。人需要有強大的動力才能在好的職業(yè)中獲得成功。你必須在心中有非分之想，你必須盡力抓住那個機會。
55、凝聚產(chǎn)生力量；團結(jié)誕生希望。
56、以世界第一流的高精度而自豪。
57、在這個公司，你不犯錯誤就會被解雇。——史蒂夫·羅斯
58、只有家族服務(wù)于企業(yè)，企業(yè)與家族才能同時生存發(fā)展；假如企業(yè)的運營是以服務(wù)于家族為原則，則企業(yè)與家族必兩敗俱傷。
59、人生的選擇決定一切。
60、每一天都會有一個機遇，每一天都會有一個對某個人有用的機遇，每一天都會有一個前所未有的、絕不會再來的機會。
61、可持續(xù)競爭的唯一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力。——詹姆斯·莫爾斯
62、年輕人欠缺經(jīng)驗，但請不要忘記：年輕是你最大的本錢。不要怕犯錯，也不要畏懼挑戰(zhàn)，你應(yīng)該堅持到底，在出人頭地的過程中努力再努力。
63、鼓勵嘗試風(fēng)險。
64、作為領(lǐng)導(dǎo)人，最好的錘煉方法是失敗。沒有什么比經(jīng)歷失敗更能鍛煉人了。——肯·塞福
65、公平不是總存在的，在生活學(xué)習(xí)的各個方面總有一些不能如意的地方。但只要適應(yīng)它，并堅持到底，總能收到意想不到的成效。
66、所謂沒辦法就是沒有想出新辦法。
67、一個管理者如果不了解其下屬的工作，那他就無法有效地管理他們。
68、花費數(shù)百元買一本書，便可以獲得別人的智慧經(jīng)驗。然而，如果你全盤模仿，不加思考，那有時就會畫虎不成反類犬。
69、做事不為東，累死也無功。
70、不要強拉馬喝水要讓馬口渴。
71、我應(yīng)為王。
72、失敗是成大事者之母。
73、成功的秘訣就是每天都比別人多努力一點。
74、對于一個大公司而言，沒有一支強有力的服務(wù)隊伍，給用戶提供全面、周到的服務(wù)，那簡直是難以想象的。
75、成功的軌跡作為一種策略路線，從一開始就應(yīng)該走上正軌。
76、一旦做出決定就不要拖延。任何事情想到就去做！立即行動！
77、路在人走，業(yè)在人創(chuàng)，事在人為。
78、沒問題就是問題，用新辦法就有辦法。
79、當(dāng)你在事業(yè)上遇到挫折，有"打退堂鼓"的念頭時，你應(yīng)該加以注意，這是最危險的時候！
80、把顧客的事當(dāng)做自己的事來辦，設(shè)身處地多為顧客的需求和利益著想，沒有不成功的事業(yè)。
81、嶄新而令人激動的時髦產(chǎn)品是絕對短缺的。——戴維·格拉斯
82、在中國，創(chuàng)新就是率先模仿。
83、破產(chǎn)是一種暫時的困境，貧困是一種思想的狀態(tài)。
