在當前的大學生就業壓力下，北上廣、武漢等城市的就業容量已很難滿足畢業生的就業需求。省內二線城市已成為大學生們就業創業的新選擇。

昨天的中國黃石磁湖匯眾創空間推介會暨急需緊缺人才招聘會在武漢大學舉行，共有黃石市57家企事業單位前來招攬人才，提供崗位528個，需求人數2264人。最后，共有600多人達成意向。在就業壓力下，二線城市成為了大學畢業生不錯的選擇。中南財經政法大學會計專業學生小梅：

武漢。第一選擇還是在武漢。在武漢目前還沒找到比較好的，黃石也OK，可能找工作還是看重的是薪資水平。

來自湖北工業大學材料專業的學生小王說，作為理科專業的女生，工作不太好找，如果能在黃石這樣的城市找份工作，也是可以接受的。

二線城市壓力小一點吧，不比武漢這些城市壓力大。

不過在就業的壓力下，二線城市已經成為了畢業生一個新的選擇。湖北新冶鋼有限公司人力資源部汪女士介紹，作為黃石本土企業，公司每年需要的大學畢業生人才在100名左右。隨著公司業務的不斷發展，對人才也會越來越重視，大學生近年來也看到了企業發展的前景。

企業在沒改制之前，幾乎那個年人才都斷層了，根本出來都招不到。那么我們企業改制以后，隨著黃石經濟的變化，近兩年我們基本都完成了目標。

在“大眾創業，萬眾創新”的社會浪潮中，二線城市也紛紛打造各種創業空間，吸引創業人才，尋求經濟發展新增長點。今年9月10日，黃石磁湖匯眾創空間落成，黃石市政府先期投資達2000多萬，累計投資將達到1億元。磁湖匯眾創空間可容納300多個創業項目。昨天，黃石市委市政府到武漢大學組團推介磁湖匯，希望吸引武漢的高校畢業生到黃石創業。

我們這個一個是培養創業意識，盡量降低創業者的門檻和創業失敗的風險。第二我們盡可能多的讓比較好的創業項目能夠順利的長大。第三個目標通過我們磁湖匯，能夠引爆全區域的全民創業熱潮。

二線中小城市加入人才爭奪戰。在吸引人才就業的同時，二線城市依靠什么吸引高素質人才前去創業呢?繼續來聽湖北之聲記者的報道：

三豐智能是黃石本土的一家創業板上市公司，在公司發展過程中，得益于黃石市政府對于推動企業上市相關政策的扶持。在昨天的推介會上，三豐智能董事長朱漢平分享自己在創業路上的心得時表示，中小城市對于創業者初期來說能大大減小創業成本。

創業我們是需要投入的，我們是需要成本的。我們選擇在什么地方創業，跟這個地方政府的政策是息息相關的。我們起步階段，我們年輕的學生，可能選擇成本低一點的二三線城市，只要它不影響我們發展，我覺得也是非常合適的。

武漢，作為華中人才高地，近年來致力打造創新創業之城。青桐匯等創業空間吸引的高校畢業生創業人數每年遞增。但是在殘酷市場競爭中失敗的項目也不計其數。黃石市委書記周先旺表示，黃石這樣的中小城市能給企業創業提供更好的政府支持。

我們創業者在武漢環境固然好，但是森林之中難見我們這一棵充滿著無限希望的幼苗，但是到黃石去，一去就是掌上明珠，一去就是奪目的、耀眼的旗幟。

目前，我省中小城市的創業步伐已經邁開，如孝感市支持農民工返鄉創業，恩施支持農產品電子商務創業，宜昌、黃石等地先后建設眾創空間，為創業者提供創業平臺。省人社廳就業處處長劉鴻介紹，近年來隨著湖北各地中小城市的經濟發展，這些城市的資源和市場等待著創業者們去開發，而且，創業者們也能得到當地政府部門更便捷優惠的政策支持。

這個中小城市在落戶、住房等創業成本要低一下。另外現在都是互聯網+的創業，那么有互聯網的平臺，信息的渠道應該都是一個平臺了，各地的力度也加大，地方也會出臺很多政策來吸引創業者。