求職中，得不償失的事兒真不少，一不小心工作沒得手，倒是花銷一大筆。有些更是支出于無形中，細細想來真是虧大了！

1、經(jīng)濟成本

只要能找到一份滿意的工作，似乎花點錢也沒所謂。案例中，H的置裝費就成了她求職過程中最大的開銷。不僅置裝費，來來回回的交通費等累積起來也是一筆不小的花銷。有的人還不惜花重金請獵頭相助，但結(jié)果也未必如意。

2、時間成本

面試一直不成功，待業(yè)在家的日子就是巨大的時間成本了。待業(yè)期間，如不利用起來有針對性的對目標崗位的所需技能進行學(xué)習(xí)和"充電"，那白花花的時間就此流過，別人在為其職業(yè)目標奮斗和積累的時候，你還在為找工作而"風(fēng)餐雨宿"，飄搖不定，眼前的工作不解決，年齡和光陰就步步逼人。

3、機會成本

不少人在原來崗位上是有所建樹的，但因為一點阻礙和不順，一沖動就把工作辭了，到后來才知道，當(dāng)初同等級的同事都升職了。這是最讓人痛心疾首的機會成本。還有一種就是案例中，H因為職業(yè)定位不清，錯失了一些不錯的發(fā)展機會。俗話說"過了這個村，就沒這個店"，沒有把握好機會，只能暗自神傷。

職業(yè)規(guī)劃專家建議

節(jié)省求職成本，從定位開始

只要身在職場，就別想置身事外，即便"裸辭"能讓你暫時逃脫壓力和苦惱，但這種"治標不治本"的方法有時只是飲鴆止渴，只要有一天重回職場，問題和苦惱很可能再次出現(xiàn)。如何有效降低求職成本？向陽生涯首席職業(yè)規(guī)劃師洪向陽給出以下實用建議：

1、確定目標，從職業(yè)定位開始

無目標，亦無前進的方向，自然不知道要找什么工作。因此，找工作時，首先要把方向和目標確定，也就是要做好職業(yè)定位，這樣能讓你的成功率至少提高一倍，經(jīng)濟成本和時間成本也能至少減少一半。如何做好自我職業(yè)定位，可參考以下步驟：

認真梳理過往經(jīng)歷。看看自己在哪些方面最擅長。

找出其中自己比較感興趣的兩三個領(lǐng)域。

結(jié)合公司平臺及周圍職業(yè)環(huán)境，綜合上述兩個方面來確定一個可行的發(fā)展領(lǐng)域。

在選定的職業(yè)方向上做三五年至十年二十年的長遠發(fā)展規(guī)劃。

增強自己的專注力。通過設(shè)定階段目標，學(xué)習(xí)時間管理等方式來實現(xiàn)。

2、精雕細琢你的簡歷

做好簡歷，其實求職就成功了一半。向陽生涯總結(jié)了近200例求職面試輔導(dǎo)的案例發(fā)現(xiàn)，八九成職場人不得簡歷制作之法，普遍受制于"模板"的限制和誤導(dǎo)，大大降低了成功率。其實要做好簡歷，掌握以下幾個要點即可：

明確主題，圍繞職業(yè)定位做簡歷。

圍繞你投遞崗位，重點突出與之相關(guān)的工作經(jīng)歷與技能。

工作經(jīng)歷非"工作任務(wù)"羅列，數(shù)字化你過去的工作成果。

簡歷不要啰嗦，表達清楚重點即可。

排版重在體現(xiàn)技能和工作成果上。

3、良好的心態(tài)，也是你的籌碼

當(dāng)你把以上兩步都完成好了，想必約你面試的電話已經(jīng)很多，此時就是抓住機會把握offer的時候了。這是實現(xiàn)效益的最后一步，保證最后環(huán)節(jié)"完美無缺"，offer就能到手。心中有了清晰的目標和規(guī)劃，堅信自己是與此崗位最匹配的人，再從著裝打扮到言語舉止等各細節(jié)上，傳達出積極、專業(yè)的信號，保證讓HR相信你就是不二人選。

留心以上建議，就一定不會出現(xiàn)H的悲劇。向陽生涯提醒你，沒有做好職業(yè)規(guī)劃和定位，不僅會付出高昂的求職成本，而且求職成功率低。盡快行動起來，從各個環(huán)節(jié)中"開源節(jié)流"，不僅節(jié)約成本，還能幫你拿到一份稱心的工作！